Il Covid-19 e la digitalizzazione del mondo hanno aumentato massicciamente la popolarità e la necessità dell’e-learning. L’e-learning è in piena espansione perché quasi ogni argomento, non importa quanto di nicchia, può essere accessibile online e nei vostri pantaloni della tuta preferiti. L’autrice e ricercatrice di e-learning Donna J. Abernathy dice:
„L’apprendimento online non è la prossima grande cosa, è la grande cosa di adesso.”
Alcuni vantaggi dell’e-learning possono sembrare ovvi, ma quali sono gli svantaggi e per chi è adatto l’e-learning? In questo articolo, discuteremo sia i pro che i contro e presenteremo alcuni consigli per un migliore successo nell’apprendimento con uno sguardo al futuro dell’e-learning.
Qual è la definizione di “E-Learning”?
L’e-learning, noto anche come apprendimento online o apprendimento elettronico, si riferisce all’acquisizione di conoscenze attraverso l’uso di tecnologie elettroniche e canali mediatici. In un linguaggio più semplice, l’e-learning è definito come “apprendimento abilitato elettronicamente” che va dagli innumerevoli video “how-to” su YouTube alle piattaforme e-learning delle università o interi programmi di studio online e masterclass digitali.
In generale, l’e-learning si svolge su Internet, dove i materiali di apprendimento sono disponibili in qualsiasi momento e in qualsiasi luogo.
Quali sono i 5 maggiori vantaggi dell’e-learning?
Flessibilità
Il primo vantaggio dell’e-learning è la flessibilità in termini di tempo e luogo. Il contenuto dell’apprendimento è solitamente reso disponibile in moduli brevi e può essere messo in pausa in qualsiasi momento. Se ti colleghi mentre sei pendolare, al lavoro o durante il tuo tempo libero, il materiale di apprendimento può essere facilmente reso parte della tua routine quotidiana. Anche se si perde un workshop online dal vivo, i riassunti scritti o un video della sessione sono di solito disponibili per essere scaricati. L’e-learning è quindi ideale per le persone che lavorano o sono in formazione, o semplicemente per le persone che vogliono saperne di più sui loro hobby o interessi preferiti.
Disponibilità
L’organizzazione dei contenuti didattici nelle università è quasi inimmaginabile senza piattaforme come Moodle e Blackboard, ma i corsi online fanno anche risparmiare molto tempo nel settore privato. Senza limitazioni fisiche, chiunque abbia accesso a Internet può accedere simultaneamente alle opportunità di apprendimento – a condizione che i server siano stabili per resistere.
Efficienza
Poiché i pacchetti di e-learning si adattano al singolo studente, il tempo richiesto per completare un corso è significativamente ridotto. I corsi convenzionali sono progettati per soddisfare i bisogni dell’intero gruppo, ma raramente una singola persona ha bisogno di tutto ciò che viene offerto al gruppo. E, naturalmente, non c’è bisogno di viaggiare per il corso.
Basso Costo
Un pacchetto e-learning può essere riutilizzato tutte le volte che l’utente lo desidera senza costi aggiuntivi. Inoltre, ci sono numerose offerte di corsi gratuiti così come “accesso freemium”. Poiché l’e-learning di solito permette più partecipanti al corso allo stesso tempo, è spesso meno costoso delle offerte di apprendimento convenzionali.
Mobile
L’e-learning si svolge ovunque tu voglia! Tutto ciò di cui hai bisogno è una connessione internet. I materiali di apprendimento, i tutorial, le trascrizioni – tutto è memorizzato nel cyberspazio digitale e non può essere perso con un buon backup.
Questi vantaggi da soli mostrano il potenziale quasi illimitato dell’e-learning. Tuttavia, ci sono anche numerose ragioni per cui i metodi di apprendimento tradizionali sono tutt’altro che obsoleti.
Quali sono i 5 maggiori svantaggi dell’e-learning?
La connessione a Internet
Il problema più ovvio è certamente la mancanza di accesso a Internet e questo riguarda ancora più del 40% della popolazione mondiale. Ci possono essere problemi con Internet ad alta velocità, un volume di dati insufficiente o problemi di connessione che non possono essere risolti subito.
Disciplina
Se si può imparare sempre e ovunque, è così facile procrastinare. Per molti, imparare in un ambiente separato è un fattore importante per la disciplina, così come essere nella stessa stanza con altre persone che stanno imparando con te risveglia l’ambizione e l’apertura a nuove idee.
Distrazione
C’è molto di più da scoprire su Internet che il solo materiale di apprendimento. Inoltre, di solito si è online sul proprio account di posta elettronica o sui social media allo stesso tempo. Ci sono poi partner, coinquilini e bambini, che tendono a disturbare e a fare rumore a casa. Richiede molta pianificazione e concentrazione per rimanere concentrati in un tale ambiente.
Isolamento sociale
Lavorare a casa, imparare a casa, vivere a casa – gli aspetti sociali della vita sono ancora importanti per i bambini per acquisire intelligenza sociale e sviluppare modelli di relazione sani.
Conoscenza pratica
Mentre insegnare la conoscenza teorica online è fattibile, molte persone trovano ancora insoddisfacente la formazione delle abilità pratiche. Per esempio, durante una lezione di danza online, la posizione del braccio non può essere corretta, e i passi mentre si balla possono essere osservati solo in misura limitata e le sequenze di movimento possono essere controllate solo in modo impreciso.
Nonostante gli svantaggi, gli esperti sono d’accordo: i vantaggi supereranno gli svantaggi e non potranno che migliorare in futuro.
10 consigli per un E-Learning di successo
1. Stabilire degli obiettivi intermedi
Obiettivi di apprendimento realistici ti permettono di tenere d’occhio il successo del tuo e-learning e di mantenere alta la motivazione ad imparare. Dopo tutto, ogni partecipante, non importa quanto desideroso di imparare, ha bisogno di un senso di realizzazione di tanto in tanto. Quindi leggi attentamente i requisiti del tuo corso online, prendi degli appunti che sono strettamente legati ai tuoi obiettivi, e rivedili accuratamente ogni volta.
2. Valutare il corso
Immagina di aver già fissato degli obiettivi di apprendimento ragionevoli. Ma cosa viene dopo? Il prossimo passo necessario è la ricerca delle proposte di e-learning esistenti sul mercato per selezionare la proposta con il più alto valore aggiunto. Quindi prova a cercare le valutazioni di altri studenti, o usa versioni di prova gratuite.
3. Creare un ambiente di apprendimento ideale
Che tu voglia studiare in ufficio o nel tuo salotto, assicurati che sia tranquillo, organizzato, senza distrazioni e disponibile in ogni momento. Inoltre, chiedi ad amici, parenti e colleghi di rispettare la tua “modalità di apprendimento” e di spegnere il telefono.
4. Sviluppare un piano di apprendimento
La procrastinazione è il peggior nemico degli studenti online. Quindi assicuratevi di rimanere organizzati e di non rimanere indietro nel vostro corso online. All’inizio di ogni settimana, crea una lista di compiti che devono essere completati entro la fine della settimana. Questo è un ottimo modo per dare priorità al tuo piano di studio e non perdere di vista ciò che devi fare.
5. Integrare l’e-learning nel tuo calendario
L’obiettivo deve essere quello di rendere l’e-learning una routine che ha un posto fisso nel tuo programma settimanale. Perciò, è anche importante inserire degli orari concreti nel tuo calendario e dare così al progresso dell’apprendimento la priorità necessaria nella tua vita quotidiana.
6. Aumentare lentamente il livello di difficoltà
Il modo migliore per farlo è aumentare il numero di compiti o la loro difficoltà. Non importa quale metodo scegliete, dato che entrambi vi porteranno all’obiettivo. L’importante è che voi stessi continuiate a crescere con il compito.
7. Review, revise, repeat
Le revisioni regolari delle cose che hai già imparato non solo migliorano la tua memoria, ma promuovono anche una comprensione generale del tuo campo di interesse. Non importa se lavorate con flashcard, note o i vostri propri riassunti, il successo nell’apprendimento sarà evidente e i prossimi compiti saranno più facili da risolvere.
8. Trova un gruppo di apprendimento
Non tutti i corsi di e-learning permettono uno scambio con altri partecipanti al corso. Anche se questo non è il caso, puoi partecipare alle discussioni nei forum pertinenti e trovare così degli alleati. Perché? Quando si lavora in un gruppo, si ottengono punti di vista alternativi su concetti difficili, si ha una maggiore motivazione per ottenere risultati migliori e si può sempre chiedere a qualcuno.
9. Cercare corsi interattivi
Anche l’occhio impara. Un grande vantaggio dell’e-learning è l’enorme gamma di possibilità di preparazione. Simulazioni, grafica accattivante e sussidi didattici audiovisivi aiutano a capire meglio i contenuti difficili e aumentano la volontà di imparare.
10. Fare pause continue
Il rendimento spesso diminuisce con il progresso dell’apprendimento o si raggiunge un plateau di apprendimento e la motivazione ne risente. Pertanto, le pause pianificate sono estremamente importanti. Assicurati che le tue pause non avvengano nel tuo ambiente di apprendimento. Specialmente le attività fisiche aiutano a mantenere un buon equilibrio, a riempire le riserve di energia e a tornare all’apprendimento con una mente chiara.
Il futuro dell’E-learning
Osservando l’interruzione dell’industria dell’intrattenimento attraverso i servizi di streaming, si ha una prima idea di ciò che il settore dell’e-learning sta per affrontare. Netflix, Disney+ e Amazon Prime Video stanno lavorando con modelli di pacchetti a lungo termine che forniscono l’accesso a film e spettacoli televisivi con la semplice pressione di un pulsante.
L’e-learning e specialmente l’e-learning aziendale è attualmente in uno stato simile. Da un lato, abbiamo fornitori di corsi ben noti che offrono un ampio catalogo di corsi standard. Dall’altra parte, abbiamo fornitori che offrono una soluzione white label che mette il marchio del cliente sul contenuto esistente e pronto all’uso. In mezzo a questi due attori, ci sono creatori di contenuti personalizzati che offrono un’esperienza di apprendimento personalizzata.
Il prossimo game-changer è anche già ai blocchi di partenza. Entro il 2022, il mercato della realtà aumentata e virtuale dovrebbe superare i 200 miliardi di dollari e rendere i dispositivi accessibili alle famiglie. Le possibilità di integrare AR e VR nell’e-learning sono infinite. Dallo sviluppo di progetti che trasportano gli studenti all’interno delle automobili fino ad aiutare gli studenti di medicina a capire le complessità del corpo umano, AR e VR giocheranno un ruolo vitale nel permettere un’esperienza di apprendimento completamente nuova. La domanda rimane fino a che punto avrà ancora bisogno di esseri umani come insegnanti. Aziende come IBM sono all’avanguardia nello sviluppo di soluzioni avanzate di AI e deep learning. Secondo uno studio pubblicato sull’International Journal of Advanced Education and Research, la quota di AI nel settore dell’e-learning aumenterà di circa il 49% nei prossimi 5 anni e migliorerà ulteriormente le prestazioni. Tuttavia, l’essere umano come insegnante ancora
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